special – bakgrundskontroller

Rättvisan är blind men arbetsgivarna ser runt hörnet

Efter avtjänat straff väntar en arbetsmarknad med bakgrundskontroller.

Två domar från Högsta domstolen försvårar arbetsgivares bakgrundskontroller. Men arbetsgivare ser ett fortsatt behov att granska om arbetssökande har ett brottsligt förflutet. 

Mattias Lahti Davidsson
Reporter
Publicerad Senast uppdaterad

Högsta domstolen beslutade den 25 februari att rättsdatabasföretagen Panoptes och Trobar fortsatt har rätt att få ut myndighetshandlingar, exempelvis från domstolar, men med förbehåll.

Prenumerera på Lag & Avtal Digital


Tillgång till alla låsta artiklar, våra premiumnyhetsbrev,
e-tidningen på webben eller i appen. Ett år för 7 995 kr (ex moms).
Förnyas automatiskt. Avsluta enkelt.


Fortsätt →

nyheter integritet brott anställningsintervju rekrytering
HÅLL DIG UPPDATERAD MED VÅRT NYHETSBREV!